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一、招聘原则和办法
二、招聘岗位学历和范围及资格条件
招聘岗位 | 性别 | 招聘专业及学历(学位)要求 | 其他资格条件 |
幼师1名 | 不限 | 本科(包含在读本科)及以上学历 | 1.具有教师资格证书,普通话二乙及以上等级证书; 2.年龄在35周岁以下(获得区级及以上“教坛新秀”、“骨干教师”荣誉者年龄适当放宽)。 |
注:年龄和工作经历截止时间为公告发布之日。
三、招聘对象基本条件
(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
(二)遵守纪律、品行端正,具备良好的职业素质;
(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格及技能要求;
(四)具有适应岗位要求的身体条件;
四、招聘报名及面试要求
五、体检、政审录取
1.根据面谈和资格审核情况,确定体检和政审名单,并公布在百盛人才公众号。
3.拟录用人员提供政审资料“无犯罪证明”,本单位对拟录用人员进行相关信息准入查询。
4.体检、政审结束,录用名单在百盛人才公众号中公示。
公示期满后无异议的,拟聘用人员办理聘用手续。无正当理由不在规定时间内办理手续的,视作自动放弃。在办理人事关系转移或报到手续时,若发现应聘人员不符合招聘条件的,取消聘用资格。
六、聘用待遇
1.招聘的编外教师实行劳务派遣,由劳务派遣公司与编外教师签订聘用合同。
本次公开招聘监督电话:0574-88318539
七、咨询方式
1.本次公开招聘工作咨询电话:0574-88318539 (仅工作日9:00-17:30)。
2.非工作时间需要咨询的考生,可通过百盛人才公众号私信功能进行线上咨询,后台回复可能延迟,敬请谅解。
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